Filosofía y valores

Filosofía y valores 2017-11-21T16:51:49+00:00

La fundadora, Cris Bolívar

 

Cris Bolívar

Desde pequeña tenía muy claro que quería estudiar Psicología, el misterio del alma del ser humano me fascinaba. Toda mi trayectoria profesional y personal se ha centrado en este descubrimiento, explorando cada vez con más profundidad y desde diferentes perspectivas la Consciencia y su Despertar. Ese anhelo me llevó posteriormente a estudiar Filosofía, a vivir y profundizar en distintas corrientes místicas y a explorar el arte en distintas facetas.

Ayudar al ser humano a desarrollarse espiritualmente, a reconectar y liberar su sabiduría interior, a utilizar todo su potencial, es el foco de mi trabajo, aplicado al ámbito social, organizacional y personal.

Creo en un mundo mejor, con personas que estén en conexión con su sabiduría, éticas, honestas y amorosas, en contacto con su esencia.

Estas fueron algunas de las razones que dieron como fruto la creación de la Esencialidad y el Coaching Esencial … y en definitiva, a explorar y utilizar todo aquello que sea útil para ayudar a las personas a que vivan de forma más plena y con más sentido todos los ámbitos de su vida.

El resultado de estos casi 30 años de trabajo: Essential Institute

… que la sabiduría te acompañe.

Cris (Sherab Drölma – Fátima) 

La Esencialidad como mirada

En Essential Institute creemos que la clave de la transformación personal, organizacional y social es la reconexión con la esencia, trascendiendo el ego o la máscara social desde la que rígidamente nos manifestamos. Pasar del juicio a la aceptación, del miedo a la confianza y al amar como motor de transformación. Del ego a la esencia.

Creemos en la espiritualidad como sabiduría, como integración y armonía de distintas energías o voces del Ser, ya sea el ser personal, el ser organizacional o el ser social, de forma que pueda pasar de la potencia al acto, a través de un camino de consciencia que convierte al Ser en más sabio, libre y autorrealizado, mejor integrado en el mundo, con relaciones más satisfactorias.

sabiduria-nov16

 

En Essential Institute, investigamos y trabajamos para facilitar el camino de retorno a la Esencialidad, desarrollamos conocimiento aplicado para facilitar los procesos de transformación en personas, organizaciones y en distintos ámbitos sociales. Generamos servicios, formación, coaching, consultoría … que parten de esa mirada esencial para lograr una transformación profunda y sostenible que facilite a nuestro cliente alcanzar meta-resultados.

 

 

Cielo y tierra en armonía, lo espiritual y lo material, lo masculino y lo femenino. La integración se logra a través de un camino de transformación continuo que nos lleva desde un punto bet a un punto al que tender alef: la unión, la complejidad y el infinito. desde el amar que genera amar. En la transformación Esencial que representa la mariposa que significa psique, fuerza vital y alma. La transformación del alma.

 

nace luz crisalida

La MARIPOSA como símbolo de la Transformación Esencial, transformación del alma.
La mariposa es el único ser viviente capaz de cambiar por completo su estructura genética durante el proceso de transformación: el ADN de la oruga que entra en la crisálida es diferente al de la mariposa que surge. Es, pues, el símbolo de la transformación total.

El símbolo de la mariposa representa también la liberación  y a la vez la valentía: se requiere valentía para llevar a cabo la transformación necesaria en nuestro proceso de desarrollo. Está relacionada con el aire y los poderes mentales.

Moksha ok sin estrella

 

Moksha da vida a nuestra mariposa. En sánscrito el término moksha significa liberación espiritual, salvación o emancipación del alma. (Ilustración by Leo Lumu)

 

 

Para ello utilizamos herramientas y metodologías que ayudan a ir más allá de lo que hasta ahora se está consiguiendo para alcanzar meta-resultados a través del fluir vs el estrés, facilitando la expansión de la consciencia, la sabiduría y la transformación sostenible, como base del bienestar y de la plenitud personal, profesional, organizacional y social.

 

 

VALORES

 

Sabiduría

Compromiso con la generación de integración entre la intuición y la razón, armonía entre el yo, el otro y el mundo, base de la creatividad estratégica.

Amor

Orientados al cliente y al establecimiento de vínculos de satisfacción mutua, el respeto, la honestidad y la integridad de nuestras acciones.

Efectividad

Para la búsqueda de soluciones eficaces, desde el rigor de nuestros planteamientos orientados estratégicamente a la obtención de meta-resultados.

 

La Esencialidad, modelo que hemos desarrollado y caracteriza a Essential Institute, se constituye a través de autores, fuentes y disciplinas de las que bebe: filosofía, psicología y espiritualidad aplicadas a la transformación Esencial. Y crea, a su vez, un vocabulario y una mirada única de intervención.

 

  • Aceptación. Amar, no discutir con la realidad.
  • Amar. Energía de la aceptación, del no-juicio.
  • Auditoría Esencial. Para el estudio de los niveles de Esencialidad.
  • Coaching Esencial. Es el que desarrolla el nivel más profundo del potencial del ser humano, abordando su esencia, su unicidad, rompiendo los límites del ego para re-crearnos generando sabiduría a través de la expansión de la consciencia para conseguir meta-resultados. (Cris Bolívar, 2005)
  • Conciencia. Estado despierto.
  • Confianza. Rendición, fe, estado de no-miedo.
  • Consultoría Esencial. Consultoría orientada al desarrollo del Ser organizacional.
  • Cosmovisión. Visión del mundo, de nosotros en él.
  • Cronos. Tiempo convencional.
  • Desarrollo Organizacional. Disciplina que facilita el desarrollo de la organizaciones como personas organizándose en procesos.
  • Don. Talento del ego cuando no está en trampa.
  • Ego. Personalidad, máscara, energías primarias que protegen nuestra herida y vulnerabilidad.
  • Esencia. El Ser que somos, nuestras posibilidades de ser, nuestro accionar y potencial.
  • Esencialidad. Filosofía y mirada del Essential Institute (by Cris Bolívar) donde el foco está en la reconexión y expresión de la esencia.
  • Espiritualidad. No-dualidad, conexión con el todo que somos, estamos y en el que nos manifestamos.
  • Estrella polar. En tu interior, te guía, te orienta … pero no hace falta llegar a ella.
  • Fluir. Con equanimidad, sin reactividad, desde la plenitud de ser en equilibrio con la vida.
  • Investigación Esencial. Orientada al desarrollo de la Esencialidad.
  • Kairós. El fluir con el proceso, con la vida, con la oportunidad.
  • Miedo. Opuesto a la aceptación, al amar.
  • Mirada esencial. Foco en la esencia, en las posibilidades de Ser que somos.
  • Mundo. El estar ahí fuera.
  • Palanca de cambio. Concepto que incorporamos en Coaching o Consultoría Esencial. Aquello que con poco esfuerzo promueve un gran cambio.
  • Paradigma. Mirada, cosmovisión, conjunto de creencias desde las que vemos e interpretamos.
  • Presencia. Ser en el aquí y ahora, en conexión con lo que se da cuando se da.
  • Proceso. Vida, cambio, fluir … permanente, constante.
  • Sabiduría. Representa la integración de la visión del yo, los otros y el mundo. Representa la integración de las funciones del hemisferio izquierdo (operativo, analítico, pragmático, racional, focal) y las del hemisferio derecho (global, intuitivo, relacional, sintético, creativo).
    En esta integración, que a nivel cerebral se da en el cuerpo calloso (uniendo ambos hemisferios), se da la posibilidad del aprovechamiento máximo de nuestro potencial.
  • Sistema. Como elementos que interaccionan entre sí.
  • Training-Formación Esencial. Formación orientada al desarrollo de la esencia.
  • Trampa. Ego rigidizado, dominante desde el juicio y el miedo.
  • Transformación. Proceso de desarrollo de la propia esencia, actualización del potencial.

Psicología, Filosofía, Espiritualidad, Arte y Negocios aplicadas a la transformación personal, organizacional y social

La Esencialidad se constituye a través de autores, fuentes y disciplinas de las que bebe como la filosofía, la psicología, el desarrollo organizacional en los negocios, el arte y la espiritualidad, aplicadas a la transformación Esencial, ya sea personal, organizacional o social.

bases coaching esencial

Y en concreto, las fuentes del Coaching Esencial son
  • la Psicología Transpersonal,
  • la Filosofía integral y la espiritualidad oriental, meditación, filosofía budista advaita, Cábala y mística sufí,
  • la Psicología de los Yoes y arquetipos de Jung,
  • el concepto de tesis, antítesis y síntesis de Hegel,
  • la Hermenéutica de Gadamer y Foucault,
  • la Psicología Transgeneracional y la Psicomagia,
  • el Existencialismo de Heidegger,
  • el Psicoanálisis de Lacan,
  • el modelo de niveles de consciencia de la Spiral Dynamic Integral de Beck,
  • el Eneagrama como modelo de egos y el Eneagrama sufí,
  • el Desarrollo Organizacional y la consultoría de procesos,
  • autores como Ken Wilber, Humberto Maturana, Osho, ….
  • el Constructivismo psicológico y social,
  • el Arte (lo bello y lo sublime),
  • el Voice Dialogue de Stone,
  • … entre otras influencias.

 

Vikki Brock afirma que la profundidad con la que trabaja el Coaching Esencial y el hecho de que participe de 5 de las grandes fuentes del coaching lo sitúan como un coaching muy especial, pionero y de referencia en el mundo. 

“Vikki Brock, Coach MCC desde 1998 por la ICF, es la autora del libro “Sourcebook of Coaching History”, el estudio más amplio jamás realizado sobre los orígenes y la evolución del coaching, una revisión integral de las raíces históricas del coaching y de la influencia de los pioneros.” (International Coach Federation, ICF)

 

 

cita-Jung

 

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